С 6 апреля 2024 года вступил в силу Федеральный закон от 06.04.2024 № 70-ФЗ «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации» | Гольяново

Гольяново

Официальный сайт
муниципального округа

Новости округа

Малые дела делают планету чище

На Красноярской состоялась экологическая акция «За Гольяново» Совет депутатов Муниципального округа Гольяново провел традиционную экологическую акцию по раздельному сбору отходов. Десятки неравнодушных жителей района от мала до велика принесли на пункт сбора банки,...

На заседании Совета депутатов муниципального округа Гольяново заслушали отчет о работе управы района в 2024 году

  В среду, 26 марта, состоялось внеочередное заседание Совета депутатов муниципального округа Гольяново в городе Москве. На заседании присутствовали и.о. главы управы района Гольяново Владимир Гайбут, заместитель главы управы по работе с населением Светлана Шевелкина...

Внеочередное заседание Совета депутатов

Внеочередное заседание Совета депутатов муниципального округа Гольяново в городе Москве 26 марта 2025 года в 16:00 по адресу: г. Москва, Красноярская ул., д.5/36 (зал заседаний). ПРОЕКТ ПОВЕСТКА ДНЯВнеочередного заседания Совета депутатовмуниципального округа...

Преображенским МРСО СУ по ВАО ГСК СК России по г. Москве 17.03.2025 возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ в отношении О.

Установлено, что О. в рабочее время, используя свое служебное положение бухгалтера ФКУ СИЗО-1 ГУ ФСИН России по г. Москве, действуя умышлено, из корыстных побуждений похитила вверенные ей денежные средства размере 31 тысячи рублей, распорядившись ими по своему...

С 6 апреля 2024 года вступил в силу Федеральный закон от 06.04.2024 № 70-ФЗ «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации»

18.04.2024 | Прокуратура

С 6 апреля 2024 года вступил в силу Федеральный закон от 06.04.2024 № 70-ФЗ «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации», который вносит в главу 41 Трудового кодекса Российской Федерации изменение, дополнив ее статьей 264.1.

Нововведением работодателям запрещены увольнения по инициативе работодателя овдовевших супругов ветеранов боевых действий. Теперь работодатели не могут по своей инициативе расторгать трудовые договоры с овдовевшими супругами ветеранов боевых действий.

При этом указанная норма применяется, если супруга (или супруг) не вступила в повторный брак, а также если увольнение планируется в течение одного года с момента гибели (смерти) ветерана боевых действий.

В ряде случаев увольнения по инициативе работодателя все же допускаются (например, при ликвидации организации или прекращении деятельности хозяйствующего субъекта, грубом или неоднократном проступке, непринятии работником мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов).

Разъясняет помощник Преображенского межрайонного прокурора
г. Москвы Комарова Е.А.