С началом нового учебного года на улицах столицы значительно увеличилось число детей, ежедневно совершающих маршрут от дома до школы и обратно. В этот период вопросы обеспечения безопасности несовершеннолетних традиционно выходят на первый план. Главное управление МЧС...
Новости округа
Безопасность — это важно!
Первые дни сентября в столичных школах запомнились не только торжественными линейками, но и важными практическими занятиями. С 1 по 4 сентября в Москве прошел масштабный цикл открытых уроков, посвященный культуре безопасности. Сотрудники Управления по ВАО Главного...
На территории МВЦ «Казань-Экспо» откроется XVI Международный салон «Комплексная безопасность»
Казань стала центром притяжения для жителей и гостей города. Здесь на территории МВЦ «Казань-Экспо» откроется XVI Международный салон «Комплексная безопасность». Посетителей ждут масштабные экспозиции, демонстрация техники, профессиональные...
С 1 по 4 сентября в образовательных учреждениях города Москвы прошёл масштабный Всероссийский открытый урок на тему культуры безопасности
С 1 по 4 сентября в образовательных учреждениях города Москвы прошёл масштабный Всероссийский открытый урок на тему культуры безопасности, при участии Главного управления МЧС России по г. Москве, а также столичных Департаментов образования и науки и Департамента по...
Главное управление МЧС России по г. Москве напоминает о необходимости выполнения рекомендаций на пути в школу и обратно
С началом нового учебного года улицы заполняют многочисленные школьники, спешащие на занятия. Вопросы обеспечения детской безопасности в этот период традиционно выходят на первый план. Безопасность детей зависит от их личной дисциплины и постоянного контроля со...
Увольнение по собственному желанию
В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее, чем за две недели, если законом не установлен иной срок. При этом форма такого предупреждения законодательно не установлена. Предупреждение о прекращении трудового договора по инициативе работника может быть как написано от руки, так и напечатано на компьютере или заполнено с использованием трафаретных бланков. Обычно предупреждение оформляется в виде заявления, которое пишется в произвольной форме.
Работник может подать заявление лично или направить его по почте.
Увольнение до истечения двухнедельного срока возможно по соглашению между работником и работодателем, которое может оформляться заявлением работника и последующей резолюцией работодателя (ч. 2 ст. 80 ТК РФ). При достижении соглашения о расторжении трудового договора до окончания срока предупреждения работник может также переписать заявление, указав новую дату.
В соответствии с ч. 4 ст. 80 ТК РФ работник может до истечения срока предупреждения о прекращении трудового договора (при предоставлении отпуска с последующим увольнением — до дня начала отпуска (ч. 4 ст. 127 ТК РФ) отозвать свое заявление.
Если стороны договорились об увольнении ранее, чем истек срок двухнедельного предупреждения, то работник может отозвать свое заявление об увольнении до даты, указанной в нем.
В такой ситуации работодатель не вправе уволить работника, за исключением случая, если на его место уже приглашен в письменной форме другой работник, которому по закону нельзя отказать в трудоустройстве (например, если работник приглашен в порядке перевода от другого работодателя (ч. 4 ст. 64 ТК РФ).