Посещение действующей пожарно-спасательной части — это один из самых запоминающихся и полезных способов узнать о важной профессии и правилах пожарной безопасности.Начальник 12-й пожарно-спасательной части Николай Демиденко лично провёл для учеников ГБОУ "Школы №...
Новости округа
Жителей Гольяново приглашают на онлайн-занятия по повышению финансовой грамотности
Центр финансовой грамотности Департамента финансов города Москвы приглашает гольяновцев посетить бесплатные вебинары, посвященные программе долгосрочных сбережений (ПДС), лекции организовываются при поддержке Управления кадровых сервисов Университета Правительства...
Помощь участникам СВО и их семьям в Гольяново. Дайджест
Поддержка участников, ветеранов СВОИ и их семей сейчас одно из самых приоритетных направлений России, Москвы и района Гольяново. Герои, ежедневно рискующие жизнью ради будущего страны, получают всестороннюю поддержку от государства. Для каждой семьи выбирается...
Как подать заявку на экскурсию в подразделение пожарной охраны?
В пожарно-спасательных частях, расположенных в Восточном округе столицы, ежегодно проводятся экскурсии. И чтобы записаться на экскурсию в одно из подразделений округа от образовательного учреждения необходимо направить письмо. Письма от образовательных учреждений,...
МЧС России приглашает юношей и девушек поступать в ВУЗы ведомства
Получить высшее образование в учебных заведениях Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий могут:• граждане в возрасте от 17 до 30 лет,• имеющие среднее общее или среднее профессиональное...
Проверка исполнения трудового законодательства
Преображенской межрайонной прокуратурой г. Москвы по обращению сотрудников ООО «ВИВА-СТАР» проведена проверка исполнения трудового законодательства.
Установлено, что руководством юридического лица нарушаются сроки выплаты заработной платы. Так, в соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления требования о расчете.
Вопреки указанным требованием закона окончательный расчет гражданину У, уволенному 31.05.2013, выплачен лишь 27.06.2013.
Данный факт, грубо нарушающий право гражданина на своевременную оплату труда, повлек его обоснованное обращение в межрайонную прокуратуру.
Генеральному директору ООО «ВИВА-СТАР» внесено представление об устранении нарушении, их недопущении впредь, которое рассмотрено и удовлетворено. Виновные должностные лица привлечены к дисциплинарной ответственности. В связи с увеличением количества, обращений о нарушениях в обозначенной сфере межрайонная прокуратура разъясняет, что нарушение трудового законодательства, в том числе и на своевременную оплату труда, влечет ответственность по ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации и ст. 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации.
В силу положений ст. 4.5 КоАП РФ общий срок давности привлечения к административной ответственности за подобные нарушения составляет 2 месяца с момента их совершения.
Статьями 28.3, 23.12 КоАП РФ предусмотрено, что составлять протоколы об административном правонарушении и рассматривать административные дела по ст. 5.27 КоАП РФ уполномочены должностные лица федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства.
Согласно ст. 28.4 КоАП РФ, возбудить дело о таком правонарушении вправе прокурор.
Учитывая изложенное, при нарушении работодателем сроков оплаты труда для защиты своих прав работники могут обратиться в органы государственной инспекции труда или прокуратуры.