На заседании комиссии были рассмотрены вопросы привлечения к административной ответственности родителей за неисполнение обязанностей по содержанию, воспитанию, обучению и защите прав и интересов несовершеннолетних (ст. 5.35 КоАП РФ). Также субъектами системы...
Новости округа
Заседание Совета депутатов от 24.09.2025г
Определены победители XIII Чемпионата города Москвы по пожарно-спасательному спорту среди представителей добровольной пожарной охраны
В состязаниях приняли участие 29 команд из административных округов столицы. Также в рамках Чемпионата прошли соревнования по боевому развёртыванию расчетов поливомоечных машин из состава Сводных отрядов по тушению природных пожаров. Программа первого дня включала...
МЧС России активно внедряет отечественную робототехнику
Глава ведомства Александр Куренков в Челябинской области оценил возможности производителя пожарной техники и оборудования При участии научно-исследовательских институтов и структурных подразделений МЧС России на промышленных предприятиях разрабатываются и производятся...
Кубок Генерального прокурора Российской Федерации по стрельбе из лука 2025
Преображенской межрайонной прокуратурой г. Москвы проведена проверка исполнения законодательства о квотировании рабочих мест и обеспечения дополнительных гарантий трудоустройства инвалидов в общеобразовательных учреждениях
Преображенской межрайонной прокуратурой г. Москвы на основании поступившей информации проведена проверка исполнения законодательства о квотировании рабочих мест
и обеспечения дополнительных гарантий трудоустройства инвалидов в общеобразовательных учреждениях.
В соответствии со ст. 21 Федерального закона от 24.11.1995
№ 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» (далее – Закон № 181-ФЗ) регулирование вопросов установления квоты для приема на работу инвалидов осуществляется в соответствии с законодательством о занятости населения.
Согласно п. 2 ч. 1 ст. 20 Закона № 181-ФЗ инвалидам предоставляются гарантии трудовой занятости путем проведения специальных мероприятий, способствующих повышению их конкурентоспособности на рынке труда, в частности, посредством установления в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности квоты для приема
на работу инвалидов и минимального количества специальных рабочих мест для инвалидов.
В силу ч. 1 ч. 3 ст. 3 Закона г. Москвы от 22.12.2004 № 90
«О квотировании рабочих мест» работодателям, осуществляющим деятельность на территории города Москвы, у которых среднесписочная численность работников составляет более 100 человек, устанавливается квота в размере 4 процентов от среднесписочной численности работников: 2 процента – для трудоустройства инвалидов и 2 процента – для трудоустройства молодежи.
В нескольких общеобразовательных учреждениях допущены нарушения установленных требований действующего законодательства о квотировании рабочих мест и обеспечения дополнительных гарантий трудоустройства инвалидов,
что недопустимо.
По результатам проверки в указанные учреждения внесены представления об устранении нарушений закона, которые рассмотрены, виновные лица привлечены к дисциплинарной ответственности, нарушения закона устранены.