Проект федерального закона «О безопасности людей на водных объектах» принят Государственной Думой Федерального собрания Российской Федерации в третьем чтении. Он станет базовым в области обеспечения безопасности людей на водных объектах и прилегающих к ним...
Новости округа
Осторожно, газ
Регулярно проводи техническое обслуживание газового оборудования силами квалифицированных специалистов. Не пытайся самостоятельно ремонтировать газовое оборудование, если нет необходимых знаний и опыта. Следуй рекомендациям по использованию газового оборудования,...
Внеочередное заседание Совета депутатов
Внеочередное заседание Совета депутатов муниципального округа Гольяново в городе Москве 29 января 2025 года в 16:00 по адресу: г. Москва, Красноярская ул., д.5/36 (зал заседаний). ПРОЕКТ ПОВЕСТКА ДНЯвнеочередного заседания Совета депутатовмуниципального округа...
«С корабля в небо» В Гольяново открылся музей Морской авиации
В Центре гражданско-патриотического воспитания (ул. Красноярская, д. 9А) открыл свои двери Музей морской авиации. Он стал новым культурно-историческим пространством, которое расположенов помещении ГБОУ «Школа № 1598» города Москвы района Гольяново. Ранее сюда были...
Лекция о пожарной безопасности в социальном доме «Лосиноостровский»
На днях, в Социальном доме «Лосиноостровский» в рамках цикла встреч, организованных АНО «Поколение победителей» при поддержке заместителя председателя Общественного совета при Главном управлении МЧС России по г. Москве Дмитрия Краснова...
Преображенский межрайонный прокурор разъясняет Правительством Российской Федерации определены особенности правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 году
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.03.2022 № 511 определены особенности правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 году.
Так, временный перевод может быть осуществлен работодателем с письменного согласия работника. Работник может заключить с другим работодателем срочный трудовой договор с возможностью его продления по соглашению сторон не позднее чем до 31 декабря 2022 года.
На период временного перевода действие первоначально заключенного трудового договора приостанавливается, однако течение срока его действия не прерывается.
Предусмотрено, что с лицами, принимаемыми на должности, замещаемые по конкурсу, до проведения конкурса также может быть заключен срочный трудовой договор, но не более чем на один год.
Постановление от 30.03.2022 № 511вступило в силу 04 апреля 2022 года и действует по 31 декабря 2022 года.