Управление по ВАО Главного управления МЧС России по г. Москве напоминает рыбакам, отправляясь на зимнюю рыбалку следует уделить особое внимание профилактике переохлаждения организма. Важно тепло одеваться, защищая от мороза голову, шею, кисти рук, поясницу и ноги....
Новости округа
Как обезопасить себя в гололедицу!
Управление по ВАО ГУ МЧС России по г. Москве рассказывает: как обезопасить себя в гололедицу! Гололед и гололедица — распространенные явления в период неустойчивой погоды. Чем отличаются эти два понятия? Гололед – слой плотного льда, образовавшийся на...
День открытых дверей в Академии
25 января 2025 года Академия Государственной противопожарной службы МЧС России откроет свои двери для будущих абитуриентов и их родителей. Для гостей будет организована экскурсия по Академии, в рамках которой представители вуза познакомят всех желающих с...
Управление по ВАО ГУ МЧС России по г. Москве напоминает: светлый праздник Крещения Господне должен быть безопасным!
Системное моржевание способствует оздоровлению организма, а вот погружение в прорубь один раз в году - сильнейший стресс для организма. Напоминаем правила купания в проруби на Крещение: - Окунаться (купаться) следует в специально оборудованных прорубях у берега под...
Экоточки в Гольяново. Куда в нашем районе можно сдать ненужные вещи?
Сеть экоточек – городской проект по улучшению экологии Москвы. По всему городу расположено множество контейнеров для сбора разных видов отходов. На данный момент работает круглогодичная сеть по сбору ненужных вещей, таких как одежда, текстиль, обувь, аксессуары. Все...
Федеральный закон от 14.02.2024 № 12-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» расширяет трудовые гарантии для одиноких родителей
Федеральный закон от 14.02.2024 № 12-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» предусматривает изменения в статью 261 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – Трудовой кодекс) и расширяет трудовые гарантии для одиноких родителей. Данный закон вступил в силу 25 февраля 2024 года.
Изменения направлены на повышение социальной защищенности лиц с семейными обязанностями, снижение рисков потери работы и ухудшения материального положения, создание условий для более успешного совмещения трудовой деятельности и семьи.
Так, работодателям запретили увольнять по своей инициативе сотрудников, которые в одиночку воспитывают детей в возрасте до 16 лет. Ранее гарантия действовала, пока ребенку не исполнилось 14 лет.
Увеличить возраст ребенка предложили ряд депутатов Государственной Думы Российской Федерации и сенаторы. Они обратили внимание, что родители обязаны обеспечить ребенку получение основного общего образования, в настоящее время девятый класс дети заканчивают к 16 годам. В пояснительной записке к законопроекту говорится, что «изменения в Трудовой кодекс способствуют созданию реальных (в том числе материальных) условий для исполнения одинокими родителями своих конституционных обязанностей по обеспечению получения их детьми основного общего образования».
В ряде случае увольнение таких сотрудников по инициативе работодателя допускают, например, при ликвидации организации или однократном грубом нарушении обязанностей.
Для одиноких родителей, которые воспитывают детей с инвалидностью, в Трудовом кодексе все осталось без изменений: работодатели по-прежнему не могут их уволить по собственной инициативе, пока ребенку не исполнится 18 лет.
Разъясняет помощник Преображенского межрайонного прокурора г. Москвы Комарова Е.А.