Получить высшее образование в учебных заведениях Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий могут: • граждане в возрасте от 17 до 30 лет, • имеющие среднее общее или среднее...
Новости округа
Управление по ВАО Главного управления МЧС России по г. Москве ПРИГЛАШАЕТ НА РАБОТУ в федеральную противопожарную службу
Управление по ВАО Главного управления МЧС России по г. Москве ПРИГЛАШАЕТ НА РАБОТУ в федеральную противопожарную службу: Граждан Российской Федерации от 18 до 40 лет, постоянно зарегистрированных в Москве и Московской области, имеющих образование не ниже...
День воссоединения ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей с Российской Федерацией
Последний день сентября знаменуется важнейшей для нашего региона датой - Днём воссоединения ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей с Российской Федерацией. Три года назад для каждого из нас наступил новый знаковый рубеж. Для Донбасса этот праздник — символ...
В столице состоялось заседание Совета руководства территориальных органов МЧС России в Центральном федеральном округе
Прошло оно под руководством начальника Главного управления МЧС России по г. Москве Вадима Уваркина в формате видеоконференцсвязи. В заседании приняли участие заместитель полномочного представителя Президента Российской Федерации в Центральном федеральном округе Сергей...
На заседании Совета депутатов муниципального округа Гольяново в городе Москве заслушали информацию директоров школ района о деятельности в 2024/2025 году
В среду, 24 сентября, состоялось внеочередное заседание Совета депутатов муниципального округа Гольяново в городе Москве. В работе заседания приняли участие заместитель глава управы района Гольяново по вопросам торговли и услуг Александр Вишняков, начальник отдела по...
Преображенский межрайонный прокурор разъясняет В каких случаях работодатель вправе направить работника выполнять работу, не предусмотренную трудовым договором
Нормами трудового законодательства запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (ст. 60 Трудового кодекса РФ). Однако из этого правила имеются исключения.
Это катастрофы природного или техногенного характера, производственные аварии, несчастные случаи на производстве, пожар, наводнение, голод, землетрясение, эпидемии или эпизоотии, а также любые исключительные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, что регламентируется частью 2 статьи 72.2 Трудового кодекса РФ.
В таких случаях работник может быть переведен без его согласия на срок до одного месяца на не обусловленную трудовым договором работу у того же работодателя для предотвращения указанных обстоятельств или устранения их последствий.
Такой перевод допускается также при простое (временной приостановки работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера), необходимости предотвращения уничтожения или порчи имущества либо замещения временно отсутствующего работника. При этом причины перевода должны быть вызваны чрезвычайными обстоятельствами, перечисленными выше. Если выполняемая работа требует более низкой квалификации, то такой перевод допускается только с письменного согласия работника.
Оплата труда работника производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе.